江苏联通第二届优选生计划 火热开启

梦醒梦散

江苏联通第二届优选生计划

火热开启

江苏联通 优选未来

迎着光，眺望顶峰喝彩

追着光，奔赴漫漫山海

抓住光，期待飞扬梦想

成为光，谱写未来篇章

人才高地 大有可为

江苏联通是中国联通在江苏地区的省级分支机构，在全省设有13个市分公司，102个区/县分公司，目前共有员工1万余人。近年来，江苏联通坚决贯彻落实国家网络强国、数字中国的战略部署，争当建设网络强国的“主力军”，在省委、省政府的指导下，持续推进5G、千兆宽带以及云、网、端、边等新型基础设施建设，积极助力江苏数字化发展。
为进一步贯彻集团公司“1+9+3”战略规划体系，深入落实人才强企战略，推动公司高质量发展，江苏联通将通过与知名高校联合建设研究生工作站、面向重点院校选拔专精特新人才等方式建立一支高学历、高水平的年轻人才队伍，提供定制化、全方位的培养使其尽快成长成才，快速走上管理或领军型技术专家岗位。现虚位以待，热忱欢迎优秀的你加入！

招聘对象

2024届普通高等院校本科及以上学历的应届毕业生

海外高校应聘者需具备国家教育部认可的学历学位

招聘人才类型

帅才：见习县分副总经理

学历学位要求：
本科及以上学历，学士及以上学位
专业要求：
专业不限
工作地点：
南京、苏州、无锡、常州、镇江、扬州、泰州、南通、盐城、淮安、宿迁、徐州、连云港的县分公司

将才：领军型技术储备人才

学历学位要求：
硕士及以上，博士优先，并取得相应学位证书
专业要求：
计算机类、电子信息类、数学类、统计学类、自动化类、能源动力类、信息安全类等相关专业
从事岗位：
云计算、大数据、物联网、区块链与信息安全、人工智能、工业互联网等
工作地点：
省分公司、南京公司、苏州公司

领先薪酬待遇及专属培养发展机制

领先型薪酬策略：
高于市场水平的薪酬待遇。
专属培养通道：
通过定制化培养和多岗位历练，全面了解公司企业文化、整体运营及管理机制等，在实战中加快成长成才。
职级快速晋升：
1年晋升1级，表现优秀的3年可晋升4级。
分级导师带教：
在培养期内实施多级导师分层面全方位辅导。

福利待遇

8险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、意外伤害、补充医疗、重大疾病
2金：住房公积金 、企业年金
6补：节日慰问补贴、防暑降温补贴、通信补贴、用餐补贴、交通补贴、福利积点补贴
3关：：暑期子女托管服务、母婴室、EAP心理咨询
5医：职工体检、疗休养、住院医疗、职工子女医疗、大病互助基金(沃帮)
N假：法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假、产检假、探亲假、护理假、陪考假、育儿假+N个性假期

人才培养

专属培训     多岗位锻炼

交流学习     重大项目攻坚

专属实验室   课题研究

系统化评价

乘风破浪 即刻启程

招聘流程

简历接收 → 简历筛选 → 笔试 → 第一轮面试 → 第二轮面试→ 确定录用人员 → 组织体检与签订就业协议→入职

网申地址

网址：https://xiaoyuan.zhaopin.com/company/CC000100785

二维码

少年有梦

不应止于心动

更要付诸行动

携手江苏联通

共赴星辰大海

*更多校招岗位即将发布，敬请关注！